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本文目录一览：
- 1、杭州落户政策2022年最新版
- 2、杭州落户条件2022年新规
- 3、杭州目前的落户政策是怎么样的?本科毕业,已经交了5年社保了?
- 4、杭州调整大学毕业生落户政策,该政策与之前相比有什么不同?
- 5、杭州学历落户条件
杭州落户政策2022年最新版
1、杭州落户条件2022年新规包括全日制本科人才引进落户、硕士研究生人才引进落户、博士研究生人才引进落户、技能类人才引进落户、职称类人才引进落户。
2、杭州落户政策：高学历落户 根据2022年7月最新的杭州落户政策，学历类落户适合全日制本科及以上学历。如果申请人是毕业2年内的全日制本科及以上学历的，那么无须缴纳社保即可申请落户杭州。
杭州落户条件2022年新规
1、杭州落户条件2022年新规包括全日制本科人才引进落户、硕士研究生人才引进落户、博士研究生人才引进落户、技能类人才引进落户、职称类人才引进落户。
2、年龄要求：45周岁以下（不含45周岁）。工作要求：在杭落实工作单位并开具对应单位的劳动合同（有效期一年及以上）。社保要求：由用人单位正常缴纳社保，有至少一个月的社保到账记录。
3、具体包括：推出“研究生创业团队落户”政策、大幅降低学历等条件限制、给予住房补贴等。若符合条件，应尽快提交申请。2022年，杭州市研究生人才引进落户政策相比以往更加优惠。
杭州目前的落户政策是怎么样的?本科毕业,已经交了5年社保了?
1、依法在杭州市市区参加社会保险的，每月积0.25分，累计不超过75分，但未参加养老保险的、外地转入或本地补缴的均不计分。
2、正高级专业技术职称人员，年龄55周岁以下，在杭社保状态为已缴，即可办理落户。
3、只需要“拥有大专及以上学历、在杭州签订1年及以上的劳务合同、社保状态为‘已缴存’ ”就可以申请落户。全日制本科：年龄45周岁以下，不含45周岁的全日制本科学历人才，在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的，可申请办理落户。
杭州调整大学毕业生落户政策,该政策与之前相比有什么不同?
主要是根据学历要求变化的，落户政策调整为全日制普通高校本科以上的学历。同时要求在杭州市区有工作单位，而且能够正常的缴纳社保，如果说是博士研究生的学历，那么就会享受先落户，后就业的政策。
对比之前，针对大学毕业生的落户政策有所收紧，主要表现为：硕士研究生不再享受原先“先落户，后就业”的政策，而是和本科生同等门槛，需要在杭州落实了工作并正常缴纳社保后才可落户。
年，杭州市研究生人才引进落户政策相比以往更加优惠。
研究生落户条件变化以前人们都觉得，大学毕业之后考研，就算是很高的学历。可是随着时代的发展，考研的人越来越多，有个研究生的证书也算不得什么稀奇事。
学历落户：应届毕业生（全日制专科及以上学历）：毕业当年12月31日前在杭州市区落实就业单位（与单位签定有效期一年以上的《劳动合同》或《聘用合同》缴纳杭州当地社保）。
杭州学历落户条件
具有全日制本科学历。年龄在45周岁以下。在杭州工作并签订1年及以上劳动合同。由工作单位正常缴纳1个月社保。满足以上4个条件，可人才引进落户杭州，如果是毕业2年内，可先落户后就业，无需社保，直接落户杭州。
本科落户，全日制本科学历，45周岁以下，杭州社保缴纳1个月，可落户杭州。如果是毕业2年内，可无需社保，直接落户杭州。硕士研究生落户，全日制硕士研究生，50周岁以下，杭州社保缴纳1个月，可落户杭州。
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