杭州不同等级人才落户政策:杭州不同等级人才落户政策区别?

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本文目录一览：

1、要落户杭州，主要的条件包括学历、年龄、工作年限、居住证、社保缴纳等。具体的条件可能会根据杭州不同区域的落户政策有所调整。首先，对于学历条件，申请人通常需要具有本科及以上学历。

2、具有中级专业技术职称（45周岁以下、不含45周岁）资格者，在杭落实工作单位，满足在杭居住登记满1年及以上并连续缴纳1年及以上社会保险（不含补缴）的可以办理人才引进落户。

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3、在杭州市区同一用人单位连续工作满3年：指与市区用人单位（有承续关系的母子公司等可视作为同一用人单位）签订劳动合同且已履行3年以上，并在该用人单位连续缴纳社会保险3年以上（不含补缴）。

4、年杭州落户条件新规如下：具有全日制本科学历。年龄在45周岁以下。在杭州工作并签订1年及以上劳动合同。由工作单位正常缴纳1个月社保。

5、杭州落户条件2022年新规包括全日制本科人才引进落户、硕士研究生人才引进落户、博士研究生人才引进落户、技能类人才引进落户、职称类人才引进落户。

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1、杭州市高层次人才分类目录分为5个层次，分别是：国内外顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才洞拦、市级领军人才、高级人才（分别用A、B、C、D、E来指代）。E类：高级人才。

2、杭州e类人才有效期为2年，有效期满可再次申请认定。有效期内，达到更高层次认定条件的，可按规定申请相应类别的人才认定。

3、人才可分为A、B、C、D、E、F这六类，每一类认定标准都不同，A为最高级别，等级依次按照顺序排列，而博士以下学历一般只能认定到E类。

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1、年龄55周岁以下（不含55周岁）的博士学历人才，可享受“先落户、后就业”政策。

2、满足以上条件的市民向各街（镇）服务（办事）中心或流动人口管理服务中心的积分受理窗口提出积分申请，同时提交落户申请。

3、杭州落户条件新生儿落户条件新生婴儿（包括超***生育、非婚生育的婴儿）出生30日内向婴儿父亲或者母亲常住户口所在地的公安派出所申报户口（小孩的出生医学证明，父母的户口簿、***和结婚证）集体户主同意落户证明。

4、新规杭州买房落户条件分为：学历落户、职称落户、技能落户、积分落户等。

5、年龄要求：45周岁以下（不含45周岁）。工作要求：在杭落实工作单位并开具对应单位的劳动合同（有效期一年及以上）。社保要求：由用人单位正常缴纳社保，有至少一个月的社保到账记录。

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